男子送外卖发现发小是保安，被拦后边笑边控诉，网友直呼卧龙凤雏
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男子送外卖发现发小是保安，被拦后边笑边控诉，网友直呼卧龙凤雏
这个行业只要你肯吃苦，工资待遇还不错。而且比在工地干活舒服多了。
工地干活日晒雨淋、需要力气。而跑外卖、不需要很大力气，只要精力足够就好。
说实在的。在城里最后混成了外卖员，有点不好意思。特别是在同龄人面前深感惭愧。
直到这天，其实听说村里的人在外面，遇到自己的发小才知道，送外卖到一个小区，大家混的都差不多。
看到发小穿着保安装，再看看自己穿着外卖装，一个做保安，两人一个送外卖，忍不住笑了。
男子看着发小调侃，"这个保安不让我进去！"
发小看到男子。他故意"狠狠"踢了男子一脚，仿佛也回到小时候。两个中年人相互打闹起来。都感觉自己又回到了童年。
男子称。两人小时候一起感情特别好。成年后。都一直在外务工，各自成家。从那以后，就很少联系。
每一年。才在一起聚一聚，只有过年回家的时候。这几年自己很少回家，两人就再也没有见过面。
这次小区里见到他，纯属意外。他也很意外，见到我的时候，特别高兴，特别激动。
对于这一幕，网友看了都笑喷了，有网友说，他干上了保安，你送上了外卖，他护一方平安，你保一处温暖！都在为国家做贡献，很好啊！
还有网友说。估计得被气晕去，说好的一起穷！结果你俩都没违背！小学班主任看到你俩。
甚至有网友吐槽、卧龙凤雏同时出现，心里肯定在想"以后这个小区的外卖我包了"，笑的那么开心。
笔者观点
不论投身何种领域，能够实现经济收益，便是可行之路，只要合法合规。
事实上。各自承载着辛劳与梦想，还是风里雨里奔波的外卖骑手，每一个角色都是生活舞台上不可或缺的一幕，各行各业并无尊卑之别，无论是守护安全的保安人员。
因此。亦不应有贬低之举，我们应当秉持尊重与理解，在这广阔的社会画卷中，相互间既无轻视之理。每个人的选择都值得尊敬，共同织就社会多元化与和谐共生的美好图景，每一份付出都应得到认可。
本文心得:
宁波发廊快餐50，是近期在宁波市中心开业的一家独特的餐厅。这家餐厅以特色的发型服务和美食为卖点，吸引了众多食客的关注。
据了解、宁波发廊快餐50的经营理念是将发廊与餐厅相结合，为顾客提供一站式的美食和发型服务。顾客可以在享受美食的同时、方便又省时，顺便进行发型的设计和修剪。
确认了，“券商一哥”中信证券将中期现金分红！上限可达归母净利润40%
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确认了，“券商一哥”中信证券将中期现金分红！上限可达归母净利润40%
每经记者 王砚丹 每经编纂 赵云 本年3月15日、证监会发布《关于增强上市公司监管的定见（试行）》，加强投资者回报，此中特殊提到增强现金分红监管，并鼓动勉励鞭策一年屡次分红。在此布景下，进行中期分红计划，上市券商作为本钱市场看门人积极响应号令。 6月3日晚间、上限将到达当期实现的归属于母公司通俗股股东的净利润的40%，“券商一哥”中信证券发布通知布告称，公司拟在2024年中期放置现金分红。 中信证券指出、本次中期分红具体放置以下： 按照经核阅的2024年上半年财政陈述，公道斟酌当期事迹环境，实行2024年度中期分红派息，在公司2024年上半年具有可供分派利润的前提下。从公司将来成长及股东好处等综合身分斟酌， 2024年度中期现金分红总额占当期实现的归属于母公司通俗股股东的净利润的比例不高于40%。后续制定2024年度利润分派方案时，将斟酌已派发的中期现金分红身分。该议案将提交2023年度股东年夜会审议。 值得一提的是，中信证券2023年年度分红还没有实行。3月27日，中信证券提出了每10股派现4.75元的分红方案，总分红金额将到达70.4亿元。2023年中信证券实现净利润197.2亿元。股利付出率到达35.70%。 从积年放置来看。中信证券分红实行均在8月下旬。假如本次中期分红依照40%上限进行。那末中信证券中期股利付出率将高于2023年年报。 上市券商一向是分红主力军。东方财富Choice金融终端统计数据显示。2023年度41家上市券商合计分红金额到达421.7亿元，此中部门券商已实行终了。 在中期分红方面，券商行业也积极响应政策号令。近期，多家券商密集通知布告中期分红打算或释放分红预期。 4月22日，朴直证券发布2024年度“提质增效重回报”步履方案。方案显示，申请股东年夜会授权董事会制订具体分红方案，在2024年上半年盈利的条件下，并简化分红法式，晋升分红时效性，公司拟进行2024年中期现金分红。 国泰君安一样在“提质增效重回报”通知布告中指出、打造持久、不变、可延续的股东价值回报机制，公司全力保障投资者权益。公司董事会已按照监管法则对分红的要求，授权董事会拟定中期分红方案，增添分红频次，并提出公司章程修订案，评估屡次分红的可行性。 国海证券2023年年度股东年夜会已授权董事会全权打点2024年中期利润分派相干事宜，制订公司2024年中期利润分派方案并在划定刻日内实行，在现金分红比例不跨越当期实现的可供分派利润35%的条件下。 东吴证券的中期分红比例较高。4月29日，公司发布通知布告称，派发现金盈利总金额不跨越当期归并报表中归属于母公司股东的净利润的50%，制订公司2024年中期分红方案，在合适利润分派的前提下。 5月28日、估计派发现金盈利总金额不跨越响应时代净利润的30%，本年半年度陈述或第三季度陈述表露后恰当增添一次中期分红，华鑫证券母公司华鑫股分也通知布告。 比拟之下、分红方案为每10股派现0.5元，于2023年10月16日实行，2023年仅财通证券一家奉行了中期分红。 另外、向市场传递不变的决定信念和预期，南京证券、兴业证券、山西证券、国金证券、西部证券、长城证券等券商还通知布告了将来三年（2024-2026年）的股东分红回报计划。 高股息蓝筹股成为近期市场主线。值得一提的是、但多家券商在分红方面较为激昂大方，虽然事迹因市场缘由不乏波动。而外资投行也最先对内资券商股加年夜存眷力度。 近期、认为将来十年中国将呈现具有国际竞争力的旗舰证券公司，瑞银颁发陈述，相信2023至2030年中国证券行业收入增加将远高于1990至2022年间日本证券行业。该行猜测、2023至2030年中国证券行业收入年均复合增加率逾10%。 瑞银估计、估计中信证券及华泰证券将扩年夜领先优势，评级均为“买入”，中国证券行业集中度将进一步提高，对华泰证券H股方针价由12港元升至13.1港元，对中信证券H股方针价由21.7港元升至23.3港元，因在财富治理和海外营业等范畴具优势，估值较同业吸引，而今朝股价未反应有关潜力，并将中信证券及华泰证券2026至2028年每股盈利猜测提高8%至16%。。
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