这个民营经济大市，为民企接班操碎了心
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这个民营经济大市，为民企接班操碎了心
《平》《易》近《营》《经》济《年》夜市，如《何》批《量》《培》《育》“《接》《棒》人”？ 《中《国》新《闻》周《刊》》记《者》：王诗《涵》 《发》于2024.6.10总第1143《期》《中《国》《新》《闻》《周》《刊》》杂志 宁《波》《市》“《创》业《立》异风《云》榜颁奖《仪》《式》”《已》《连》《办》了19《年》。本年，《而》《是》由他《的》《女》《儿》、副董事《长》《李》寒琼《首》登《领》《奖》台，《年》年《不》《曾》《缺》《席》《的》雅戈尔“掌《舵》《人》”《李》如《成》没《有》《现》身。这是《稳》《坐》《宁》波“第一把《交》椅”的平易近《企》，释《放》《出》的接《班》旌旗灯《号》。同《为》《纳》《税》《年》夜《户》《的》《海》《天》塑机《团》体，《也》初《次》《派》出《三》《代》《接》棒《人》张斌表《态》。 包《罗》雅《戈》尔、《海》天，2023年《宁》波《共》有20家平易近企《上》榜“《中》《国》《平》易《近》营企《业》500《强》”。截《至》2023《年》、占市场《总》《量》的96.7%；2022《年》、宁波累《计》《有》平《易》近营主体134.1万《户》，平《易》近营《经》《济》进献《了》《全》市65%《的》GDP、70%的税《收》、81%的出《口》、85%的就业岗《亭》、95%《的》《高》新手《艺》企《业》。 “《当》前。《很》多宁波《平》《易》《近》《营》企业《已》进入代《际》《传》《承》、新老瓜《代》《的》《阶》段，‘创《二》《代》’《的》《传》承《与》成长问题《主》要且《紧》《急》。”宁波《市》委《政》《研》《室》《财》《产》《金》《融》《处》《副》处长《付》志《鹏》《告》《知》《《中》国新闻周刊》。据统计，《宁》《波》第《一》《代》《非》公《有》制《经》《济》人士《平》《均》《春》《秋》《已》《达》63.5岁；将来5《年》、《将》《有》80%的《企》《业》进入交《代》《班》《阶》段，《此》《中》95%《将》选择代际《传》承。 《宁》《波》《历》来《有》重《商》传统，《这》片《地》《盘》《诞》《育》了“《勇》《于》《开》《辟》，《连》系儒家《文》《化》、《浙》东传统贸易《文》《化》《和》独有的海《洋》文化，《勇》《立》潮《头》”《的》文《化》传《统》。《对》“《平》《易》近《企》交班”《话》题《的》摸索。《这》里已《有》20《年》摆布的《汗》《青》。 现《在》。《摸》索《仍》在《面》临《新》《课》题：当《交》代《班》进《入》岑《岭》期，《如》《何》做《好》“平易近企《交》《班》”这《件》事？ 2023《年》2《月》26《日》，《由》《宁》波《市》“《创》二代”联谊会、《复》旦《年》夜《学》《治》理学《院》《宁》《波》《校》《友》联系处主《办》的“享新知·2023宁《波》新《春》《论》坛”《在》宁波华《茂》《希》《尔》顿《酒》店进行，一《座》经济《成》长高《度》《依》《靠》平易《近》《营》企《业》的《城》市。《图》/宁波新《生》《代》企业家《联》谊会 《寻》觅接《棒》人进入岑《岭》《期》 2023《年》头。《其》32《岁》《的》儿《子》郑驹《接》任后，《继》母周《婷》《对》股《权》、《治》《理》《权》等《多》《项》《重》《年》夜事宜《提》出《贰》《言》，年仅65《岁》的《宁》《波》杉《杉》《股》《分》开《创》《人》《郑》《永》《刚》突《发》《心》脏《病》《归》《天》。这场《争》权《风》《浪》、敲响了“突《发》式《传》承”的《警》钟。 “与‘《突》《发》《式》传《承》’陪《伴》《的》是‘仓皇《式》交《班》’。《此》《中》《存》《在》《的》庞大《不》《肯》定《性》、乃至带《来》《后》《遗》症，《可》能让本《来》堆《集》的矛盾《集》中《性》爆发。可否快速制《订》应《急》《与》传《承》《方》案。《是》《此》《类》企《业》成败的《要》《害》。”《清》《华》年夜《学》《五》道口《金》《融》《学》《院》《全》《球》《家》族《企》《业》研究《中》《间》《主》任高《皓》告《知》《中国《新》《闻》周《刊》》。“是《以》，并《投》《入》响《应》时《候》与《精》神，第一代《企》业家《需》《要》提早《进》行《系》《统》性思《虑》与《计》划。” 5月9日《一》早。120《位》《一》《代》、二代企《业》《家》和高《管》来《到》方太《团》《体》“《求》医问《药》”，触及《制》《造》、办事、金《融》《等》行业，他《们》《来》自浙《江》、《北》京、深《圳》等《地》。“女《儿》《刚》从《美》国《留》学《卒》《业》回《来》，我干了《泰》半辈子，《关》于交班的《事》却还没好好想过。”《一》名《企》《业》《家》说。 《这》《是》《宁》波《家》业《长》青黉《舍》《创》校18《年》《来》《举》《行》《的》第66期公益沙《龙》。下战《书》《是》黉舍《校》《长》、方《太》《团》《体》名《望》董《事》长《茅》《理》《翔》《的》讲《课》《环》《节》。84岁《的》白叟《危》坐台上，他《依》然《顿》《挫》《抑》扬地《演》讲了40《分》《钟》，《虽》然眼睛《已》《看》不《清》。 1996《年》、进《军》油烟机《行》《业》，抛《却》《了》低《毛》利的焚《烧》枪《行》业，《做》起《高》端厨电《品》《牌》，他与儿《子》《茅》忠群《共》《创》方《太》团《体》。《在》“《创》《业》式《传》承”中《逐》《步》交权《的》茅《理》翔，一讲即是《近》20《年》、自2000《年》起四《周》《奔》《走》讲《课》，并于2006《年》《开》《办》了《家》业《长》《青》《黉》《舍》。 “成功的传承《一》《般》《都》《是》《成》功《的》《转》型。”《茅》理《翔》《告》知《《中》《国》新闻周刊》。《谈》《及》《传》承《的》素《质》。《他》认为：“《传》承是《两》《代》《人》《配》合的任《务》，《企》业家《精》《力》《是》最《重》要《的》传《承》内《容》。” 本《年》4月、此《中》95%将《选》择代《际》传《承》，宁《波》《将》有80%《的》企业进入交代班阶《段》，将来5年，《宁》波《市》委《党》校与宁波《财》《经》学院《财》富《治》《理》学《院》结《合》《课》《题》组的《一》《项》《查》询《拜》访(《下》称“查《询》《拜》访”)《显》示。 2024年《新》《年》《时》《代》，翁氏《家》《族》庆贺翁《振》涛开《办》《的》《千》《普》《科》《技》《成》立30《周》年。《翁》《振》涛(《右》)《佳》耦、儿《子》《翁》之《旦》(左)、孙女一《路》出《席》。图/《受》访者供给 《翁》之《旦》和翁振《涛》父《子》。《这》一《习》《惯》已连《结》《了》《十》几年，《天》《天》《午》时《一》路去《工》《场》《四》《周》《的》家《里》《与》《翁》之《旦》《奶》《奶》《共》《进》《午》《饭》。“饭《桌》《上》根基也是聊《家》《里》《生》《意》、《有》《些》不太好《沟》通的《事》，《我》更《愿》意在《吃》饭的时辰讲。”《宁》波《华》液有限公《司》总《司》理《翁》《之》《旦》《告》《知》《《中》国《新》闻周《刊》》。 在《肄》业、性《情》、志向方面、《对》公司的《计》谋《目》光一致，《父》《子》二人《仿》《佛》《一》脉《相》承：卒《业》于《浙》《江》年《夜》《学》液压《专》业，《个》性《沉》稳。《翁》之旦2010年《卒》《业》《回》厂《后》。同《父》亲筹《议》决议，《便》最《先》率《领》新产《物》与《高》《新》手《艺》的《研》《发》，公司应在《液》《压》《阀》《范》畴《拓》展中高《端》《市》《场》。 《翁》《振》涛本年64《岁》，《此》《刻》《天》《天》依然《会》《在》《车》间里《走》《一》《走》。翁之《旦》的《顺》《遂》《交》《班》，《也》《离》不《开》怙《恃》《的》提《早》《放》《权》与《铺》路。2011《年》、《那》时《的》《企》业《高》层都《已》50《多》岁，他《一》上《班》《就》座《进》《了》母亲李向红的总司《理》《办》《公》室。“高层《那》末《多》、年青《人》《怎》《样》办？《母》亲《一》向在揣《摩》《这》《些》。”《他》《暗》示、《聘》为《公》《司》参《谋》，《并》《为》《本》身组《建》《了》一支年青化《的》治理团队，《让》《老》一《辈》《逐》步退《休》，《母》《亲》《提》《早》《花》了《几》年《时》《候》《调》《剂》架构。 “《我》《命》运比《力》《好》、母《亲》《善》于《做》治理，企《业》《分》工《一》《向》《比》《力》《明》白。《我》《良》《多》伴《侣》面对的最《年》《夜》问《题》，《就》《是》《如》何处置和《公》司《元》老《的》《关》系。”《翁》之《旦》说。 茅理《翔》曾归《纳》《家》族《企》《业》传《承》的“《十》《浩》《劫》题”，包罗《舆》论《压》《力》、家族矛盾、元《老》阻力、两《代》《不》《合》、《父》不交《权》、《子》《不》肯《接》、子不争气、《多》个后代、《只》《有》女儿、《企》《业》《下》坡。 《作》为《鼎》《新》《开》放《后》第《一》代企《业》《家》的代表，《在》《各》阶段别离《下》《放》《研》《发》《权》、《营》销《权》、《周》《全》《治》理《权》，《茅》《理》翔《主》《张》《对》“二《代》”实施“《三》三制”：“《带》三年、《帮》《三》年、《看》三年”。《宁》《波》《家》《业》长青黉舍履《行》校长范斌《则》建议、“《一》代”可以将传承《线》《路》《分》为《预》《备》《期》、导《入》期、《变》《化》《期》、《掌》控《期》、升《华》《期》《五》《个》《阶》《段》，在实《践》中。 《虽》《然》家家《都》有本《难》念《的》《经》。“《子》承父《业》”依然是《当》《前》最实际《可》行《的》《选》择，在《宁》《波》《经》验中，单《一》《后》《代》《交》班、多《后》代团《队》《交》《班》、《媳》妇或《女》婿介入《交》班《等》《环》境《都》较为《常》《见》。 《除》《此》以《外》。《和》经《由》过《程》上市《退》《出》、出售《退》《出》等体例《把》企《业》交《给》社会，《或》在《所》《有》《权》与经《营》《权》分《手》《的》布《景》《下》让《后》代与《职》《业》《司》《理》《人》配合《交》班，《还》《可》《以》选择《其》他《亲》属《交》《班》。前述《查》询拜《访》显示、75.6%《的》《企》《业》《会》选《择》“《子》《承》父《业》+职《业》《司》理人”《模》式，《在》《宁》《波》《成》立5—10年的平易近《营》企《业》《中》。 为帮《忙》《企》《业》《规》范运行、《协》助《企》《业》传《承》或平常经营，纳入职业《司》理《人》《是》一《种》《常》《见》《的》选择。例如、年《仅》 25 岁《的》《张》允升《在》公《司》职业司理《人》《的》辅《助》下，《顺》《遂》度过《了》交《班》危《机》，2006年，《宁》波通用塑《机》董事长《张》《宝》法忽然离《世》。 “《在》《家》族企业《中》。《职》《业》《司》《理》《人》的《脚》《色》《隐》于台《后》。《与》公共企《业》分歧《的》是。《作》《为》《家》族《关》《系》的《润》滑《剂》，《家》族企《业》还需《要》职《业》司理《人》《像》‘《管》《家》’《一》《样》，《除》强调《专》业《素》《养》、《治》理经验。”宁波《财》《经》学《院》财富《治》理《学》院《副》传授苏赛《尔》《告》知《《中》《国》《新》闻《周》《刊》》。 “职业《司》理人与家《族》《成》《员》在《配》《合》奋《斗》中《会》《成》《立》《必》然的信赖、可能构《成》‘《泛》《家》《族》《成》《员》’《的》心《理》《默》《契》。”范《斌》《暗》示。《但》《是》、在所有《权》《与》《经》营《权》分手《的》《条》件《下》推《动》《接》《班》的《模》《式》《还》没《有》《进》《入》主流，特别是《中》小企《业》，《在》《现》阶段。 《政》企《互》《动》的20《年》 位《于》《宁》《波》《北》《部》、邻《接》杭《州》湾《的》慈溪《市》、《从》2005年起研《究》平易近营《企》业的《代》《际》传《承》问《题》，也是“‘《富》《二》《代》’向‘创《二》代’改《变》”这《一》标语《的》降生地。 《在》慈溪《市》委统战部的《撑》《持》《下》、举行《国》《际》家族《企》业《论》《坛》，茅理翔《别》《离》《在》2006年、2007年《做》《了》两《件》《事》：筹《建》家业长《青》黉《舍》。 “那时，非《论》是企业家、《学》术《研》《究》《专》《家》、《官》员，《种》《下》《传》承《的》《种》《子》，《把》企业《都》《做》成百大哥《店》，《大》《师》《都》《提》《到》一点，《就》是《要》在《这》《片》创业的《膏》壤《上》。”茅理《翔》《说》。在《他》《的》《回》《想》《里》、每《场》《勾》《当》，自2007年7月《担》负慈溪市委统战《部》《副》部《长》、市工商《联》党《组》书《记》的黄《建》岳，《根》《基》《必》《到》。 现现《在》、黄建岳《已》退《休》，《担》负《慈》溪市新《生》《代》《企》《业》家培养工《作》参《谋》。《他》《告》《知》《《中》国《新》闻《周》《刊》》。《社》《会》、《企》《业》、当《局》《三》层面的缘《由》《鞭》《策》《了》“创二《代》”概念《的》《提》《出》。 2006《年》—2008年。致《使》《社》会质《疑》“二《代》”《的》《能》《力》，《报》《刊》、广播《电》《视》上《关》《于》“富《二》《代》”“败二代”的年《夜》《量》负面新闻，《如》《飙》《车》、吸毒《等》，但此中《存》《在》以偏概全的《环》境。《同》时、鼎新开《放》《已》快《要》30《年》、慈溪市工《商》联在《与》《一》代《企》业家《打》交道的过《程》《当》中发《现》，他们《发》生《了》《把》家族《平》《易》近《营》企《业》传给《后》《代》《的》欲《望》。 “那《时》，这《是》成长《的》底子，斟酌《平》易近营企业《家》《的》《健》康成长，当局《必》需强《调》平《易》《近》营《经》《济》的《健》《康》成长，平易近《营》《经》济《对》慈《溪》各《指》标的《进》《献》《均》跨越90%。”2022《年》、慈溪GDP《位》列“浙《江》第一《县》”，《现》有《平》易《近》《营》《企》业2.4万《家》，全国县市第6名，《进》献全市约80%的GDP和91%《的》《税》《收》。“是以《我》《们》《提》《出》，强《调》要‘《立》《异》，‘《富》二《代》’《要》向‘创二《代》’改变，《创》业，创将来’。”黄《建》《岳》说。 2009《年》、《茅》理《翔》《带》《着》《学》生《们》《加》《入》《夏》《日》《天》《津》《达》《沃》斯《论》《坛》。“‘《二》《代》’《们》《群》情昂《扬》，《他》们但愿能开《办》一《个》《能》常《常》《交》换《进》修，并能与当《局》对话的《平》台。”2010年7《月》，2011《年》6《月》，《颠》《末》《一》《年》的验《证》，慈《溪》成立《了》全国《首》家《县》《级》“创《二》代”联谊《会》组《织》，《作》《为》试点《的》《庵》东镇“创《二》代”《联》《谊》《会》成立。 《在》《慈》溪市《委》2011《年》印发《的》《关于《做》《好》“创二代”培《养》《工》作《的》《若》《干》定见》中。包《罗》年《青》《的》当地自立《创》《业》《人》士、高条理《专》《业》人材、《在》外祖籍《创》《业》人士《等》构《成》《的》一批有抱《负》、有理《想》、有《责》《任》《的》《群》《体》，“创《二》《代》”《被》《界》说为以传承《家》业的年青工《贸》易《经》营者为《主》《体》。 《以》传《承》和立《异》《为》主线、“创《二》《代》”《联》《谊》《会》由80%《的》《交》班二代、20%的创业《人》《士》组《成》。黄建《岳》回想、《方》《太》《团》体《董》事长《茅》忠《群》《任》常务副会《长》，《联》《谊》《会》最早有83位《理》事，慈《星》《股》分董《事》长《孙》《平》《范》任《会》长。 《涟》漪效《应》《也》随之《而》起。2012《年》12月、同《年》9《月》和12月，《宁》《波》市“创二代”《联》谊会成立；2013年1月，杭州《市》、《衢》《州》《市》《也》《接》踵《成》《立》新生《代》《企》《业》《家》《联》谊会，《浙》江《省》新生《代》企《业》《家》《联》谊会成立。现在、《在》《慈》溪，笼《盖》《了》19《个》镇(《街》《道》)，“《创》《二》《代》”联《谊》《会》《已》《改》名为新《生》代企《业》家联谊《会》。由《市》《委》《统》《战》《部》《牵》《头》。《青》企协、《海》《创》会、《高》条《理》人材《联》《谊》《会》也接踵《成》《立》，组《织》《人》社、团《委》、侨《联》、工商联《配》《合》介入，《新》《生》代《联》谊会会《员》数《已》达1138人。《在》《宁》《波》市《级》、浙江《省》级《层》面，也很早《就》实现《了》《组》《织》《架》《构》的全《笼》盖。 “不《外》，当局的《指》《导》与办《事》《还》《有》待《增》强。”《宁》《波》《财》《经》学《院》《财》富治《理》《学》院副传《授》《苏》赛尔《研》《究》认《为》，《调》《动》《资》本还不敷，《系》《统》《经》营、《协》同鞭《策》《机》《制》《尚》《不》《健》全，还《没》有《构》成《全》社《会》撑《持》《的》《空》《气》；另《外》《一》《方》《面》，《工》作《交》《叉》《多》，《市》经《信》局、科技局、人社《局》、《社》科院《及》《各》高《校》介入不敷，一方《面》，《影》响《企》《业》家介入《积》极性，各部《分》资本《整》合《不》足。 “《别》《的》，《对》‘《创》一《代》’的指《导》法《子》则不敷，《也》《侧》《重》对‘新生《代》’《的》《培》育，指导《帮》扶结果不《显》著。”《她》《弥》《补》《道》。 要在转《型》《中》完成传承 18《年》来、《宁》《波》《家》业《长》《青》《黉》《舍》接触《了》700《多》《个》《家》庭、1000《多》个“《企》《二》代”样本。基于《对》宁波《样》本的察看、范《斌》告《知》《《中》国新闻《周》《刊》》，2010年《之》前，最年夜《的》《困》难《是》“子不《肯》《接》”；2012年—2016《年》、《热》《点》《话》《题》则是“‘二代’交班《若》何立异《与》转型”；2017年今《后》，《跟》着愈《来》《愈》多“90后”入局，《最》《先》《遍》及《地》面《对》“《文》化《融》《会》”的问题。 “《新》《生》代《大》都《有》《海》外留《学》布景、和《与》《社》《会》和企业融《会》的《困》《难》，《遍》及《面》《对》《中》西《融》《会》、《两》代《融》《会》，《在》《过》《程》《当》中《发》现《本》身《的》常《识》《布》《局》、经《验》《经》历《乃》《至》思《惟》《体》例《没》《法》《顺》应。”《方》太黉《舍》《履》《行》《校》长《高》旭升暗示。他们《最》《首》《要》《的》心《理》《诉》求是“但《愿》《构》建两《代》《同》《等》的人《格》互《动》模《式》”。 《两》代人《之》间常见《的》“磨擦”《可》分为《企》《业》、家庭两《年》夜维度。一是在《企》《业》的成《长》、《理》念、《花》钱、治理、投资方《面》产生不合。《二》《是》家庭《不》雅、婚姻《不》《雅》、《财》《富》《不》雅、教育《不》《雅》、长《短》不雅《方》面存在《差》《别》。“交班的责《任》在‘《一》《代》’。任务在‘二《代》’。”《范》斌《说》。 《对》“《任》务”。《先》《完》成《本》身《的》“《从》0《到》1”，他《们》《常》常《会》另起《炉》《灶》，分《歧》春秋《段》的受访‘二《代》’《们》《持》有一《种》《共》鸣：《基》于《本》身《的》能《力》《圈》和《企》《业》《成》长《需》要，《判》定交《班》《的》机《会》《与》《体》例；《假》如《谜》底《是》“《不》《合》《适》”。 福山纸业与《宁》波年夜学科学《手》艺《学》院共《建》《的》福山创意学院《内》，学《生》向叶凯峰(《左》二)介《绍》《作》《品》。《图》/《受》《访》《者》供《给》 2005年《刚》《从》英国《卒》业返《乡》，《去》《养》猪，《按》原定打算在父《亲》《的》《纸》板制造《公》《司》《担》《负》副《总》司《理》《的》叶《凯》峰，《有》《一》天忐忑地告《知》《父》《亲》《叶》《国》奋：“《我》不想《交》班《了》，我《要》《去》《做》农业。” 留《学》《的》见闻《使》他《果》断看《好》《有》《机》农《产》物在《中》国《的》市场《潜》力。在2008《年》《建》《起》《一》座年出栏2万《头》《猪》《的》养殖场，3《年》《后》《又》《建》《起》一《片》有《机》《蔬》《菜》《莳》植《基》地，叶凯峰与人《合》股《承》《包》了《慈》溪《沿》海一《片》500《亩》的《盐》《碱》《地》。这则非《典》型“80后《企》《二》《代》”《的》创业故事在《本》《地》走红。《叶》凯《峰》《也》《被》《故》乡人亲热地称《为》“《海》《归》猪倌”。 叶《凯》《峰》昔《时》《没》《有》《告》《知》《父》《亲》《的》“隐情”《是》。《公》司的元老们却“《默》《默》选边站，《模》《糊》《分》《成》《两》《个》《派》《系》”，虽《然》他与身《为》总《司》《理》的姐夫《并》《没》有理《念》冲突，《进》入《公》司后。“这《其》实《不》《利》于《公》司的整《体》成《长》。”他《向》《中国新《闻》《周》《刊》》《讲》《述》、“《在》《那》《时》《交》班完《全》《不》是《机》会。公司《主》《营》传统《配》套型营业、《所》《以》我宁可《退》《出》，更《需》《要》的是不变《成》《长》，《去》创《业》熬炼《本》《身》。” 《直》《至》2012《年》、并鞭《策》企《业》的规《范》《化》《治》《理》和上市打《算》，《率》《领》《公》司转型“《新》零售”《进》军纸《箱》《范》畴，《叶》凯峰《才》《正》《式》交《班》。“父亲开初《果》断分歧《意》。认为上市《是》把企《业》《卖》失落，《我》也《做》《了》10《年》的思《惟》《工》《作》。” 《在》《宁》波《余》《姚》《长》《年》夜的《陆》怡《臻》、“《叛》《逆》”精力萌芽《得》更早。16《岁》、《她》从高《中》《就》《最》《先》《打》工兼《职》、《自》立创《业》，因《为》《没》《法》从怙《恃》处要到《任》《何》《糊》《口》《费》。 “你《骨》头这《么》《硬》。《不》听《我》《的》话，决《议》《计》《划》力这《么》强，那你一小《我》去《杭》州《吧》，《就》《去》《外》《面》《本》《身》《想》《法》子。”2013《年》、《得》《知》女《儿》已《从》《英》国《退》《学》《回》《来》，《陆》《炅》极《为》《生》《气》，自《行》考《进》了《中》国《美》院《附》《中》。在陆《怡》《臻》《眼》《中》、贸易《灵》《敏》《度》《和》研《发》能力《强》；《本》《身》从小遭《到》《陶》冶，《常》《常》介入家庭的贸易《话》题会商，《要》求严酷，掌管高端《制》《造》《企》《业》《的》父《亲》朴《实》俭《仆》，《越》挫越《勇》”《的》《性》《情》，也《构》《成》了“《非》《分》《特》《别》《要》强。 陆怡臻《在》《上》《海》《财》《经》《年》《夜》学分《享》二代《交》班的经验。图/受《访》《者》《供》给 陆《怡》《臻》《最》《初》在杭州刚开《的》“淘宝一《条》街”接单。《在》人人网、《微》博《售》卖《网》红《同》《款》。《后》《来》。在《教》《培》《风》《口》《入》局了《艺》《考》《培》《训》和《升》《学》教育，《一》度《在》《全》《国》《开》《设》了208家加盟黉舍，《她》《经》《由》过《程》《代》课堆集《了》经验《与》关系。 《两》《件》《小》事《促》《进》了陆《怡》《臻》《与》《怙》《恃》《的》《息》《争》：2018年暑《假》、《经》《她》《计》《划》的成果令《对》《方》《家》庭《感》念，“爸《妈》那《时》《都》惊呆了”；还《有》一次，《也》让父《亲》真《正》《对》《她》另《眼》《相》《看》，父《亲》友《友》的孩子成为她的《客》户，她带《着》单店《营》业《额》600万《的》成《就》回《家》。 2023年、茅《理》翔《告》知《踌》《躇》未《定》《的》陆怡《臻》：“《必》《然》《要》归《去》、《假》《如》《此》《刻》不归去交《班》，《企》《业》《环》境就《又》《纷》歧《样》《了》，再过5年。”本年《初》、她《回》到《浙》江泰《索》科技，《帮》忙《怙》恃打《理》《事》务，鞭《策》《上》《市》《打》算。 跟着社会成长转变，《转》《型》进《级》、治理《现》《代》《化》、《应》对《国》际《竞》《争》《等》《重》《任》《也》《落》《在》了“二代”《的》《肩》《膀》《上》。“《特》《别》以《制》造《业》《为》例，人员《浩》《繁》，在传《承》行《动》《更》《复》《杂》，《对》《治》理的依靠水《平》更高的平《易》《近》《企》，分工注意，‘《二》代’被《要》《求》《成》《为》万《能》《型》人《材》。”《高》《皓》评价道、‘《二》《代》’对制造业的《爱》《好》志向和《治》理能力《也》是《主》《要》考量身分，企《业》受《科》技《变》化《和》《数》《字》《化》《冲》《击》较《年》夜；《在》《内》，“《在》外。” 据《2024《中》国《平》易《近》《营》《经》《济》百强财《产》集群研究陈述》，《包》《罗》《汽》《车》及零部《件》、《磁》《性》《材》《料》《和》智能家《电》《财》《产》《集》《群》，宁波《在》14《个》浙《江》省财产集《群》《中》《据》《有》3《席》。 “《电》《商》在《那》时《处》于井喷《期》，《我》《想》从《一》个本身有必然认《知》，又《轻》易出《功》效《的》《赛》道动身。”2017《年》、《从》《英》国卒业的沈泽《进》入了父《亲》《创》建的《宁》波《卡》帝《亚》电器，《率》领《企》《业》《成》为慈《溪》《最》早《入》局电《商》《的》《家》电企《业》之《一》。 电《商》《带》来的供需《布》局《转》《变》。改《变》了《产》《物》《设》《计》、供给《链》管控《能》力、《企》划《营》《销》方《面》《的》《业》《态》，旧的《业》态则《慢》慢完《成》《过》《渡》，《新》《的》营业《延》续增加。“父亲也慢慢把各《个》《营》《业》《模》《块》交出、此《刻》《公》《司》的《中》高层《也》《多》是《我》《那》时《引》进来《的》。就如《许》、我们在转型中《完》《成》了《传》《承》，《瓜》熟蒂落地。”沈泽《暗》《示》。 工《作》《中》《的》沈泽 (右一) 。《图》/《受》访者《供》《给》 后《来》，沈泽决议《鞭》《策》企业《向》智《能》化中《高》端《转》型，意想到《与》《行》《业》头部公司在品牌化方《面》的差距。这《一》设法《也》《鞭》《策》《了》企《业》《在》《产》物线、《供》《给》《链》《能》力《的》《转》型、对《流》程《和》系《统》《的》信息《化》《再》《造》。《最》《近》几年来、跟《着》《内》《销》《增》加趋《缓》，《转》向跨境《自》《立》品牌出海，《他》《又》《锚》《定》《了》《海》外《市》场。 《家》《业》《长》青《黉》《舍》建议，《鼓》《动》勉励从《市》《场》营销《切》入，领《会》《行》《业》、《市》《场》和《客》《户》，新生《代》《可》以《经》由过程《增》量切《入》、优势切入、《要》害《价》值《部》《分》切入、《新》《项》《目》《切》入四种《方》《式》导入企业；《对》《中》小《企》业。 这也《恰》《是》《陆》《怡》臻的《设》法。“《高》《端》制《造》《业》《是》一个《需》《要》寻觅《市》《场》《夹》缝《的》《行》业。‘二《代》’《必》《然》《要》《拿》成就《措》《辞》，《最》快《的》《可》《能》《就》是营销《端》。”《她》强《调》，《要》《搭》《建》一《个》《和》公《司》《固》有《发》卖团《队》《不》《冲》突的《新》《模》式，“《为》了《连》《结》30多《年》《来》的《生》态《均》《衡》。他们的客户我《绝》《对》《不》碰，把《本》《身》《的》《团》队《规》《整》《好》，《我》《要》《开》辟《新》的《渠》道和《客》户，再去赋《能》《全》部《公》司。” “不《论》是守《业》《仍》《是》创《业》。 ‘《二》代’必《需》具《有》从0《到》1，1《到》50《再》《到》1000《的》《能》力。《只》《有》《比》怙《恃》《的》《能》《力》更《强》。《才》《能》真正站在《伟》《人》《的》《肩》《膀》上，率领企业迈向更年《夜》的跨《度》。”她《对》《中国新闻《周》《刊》》感《慨》。 1999年《诞》《生》、《作》为《宁》《海》老《字》号月《饼》《的》第四《代》继续《人》《的》《王》甜田。《小》时《辰》并没怎样《斟》酌《过》《家》里的生意。在她的《回》想《里》。我《早》《上》四《五》《点》《就》《得》《起》床随着怙恃进《城》，《手》《艺》人的《平》常《就》是《早》出晚归，披《星》《带》月，“一到《节》《沐》日。他人《问》《我》家里是《干》嘛《的》，《我》只说《是》《做》月《饼》”。 2023《年》2《月》，王《甜》《田》 (中) 代《表》《公》《司》《领》《取》《宁》《波》《老》《字》号《证》书。《图》/《受》《访》者《供》给 卒业于旅游《治》理专《业》《的》她。《履》历了《疫》《情》影响《下》《的》《旅》游《行》业，“《双》《减》”《政》策下《的》教培行业。2022《年》7月，《王》甜田遵照《老》例《回》《家》《里》帮手，《让》她在同《城》《团》《购》上卖《出》《了》7000单《月》饼，偶尔《间》《在》《抖》音发布《的》《一》个视《频》。“《一》《最》《先》尝《到》的《甜》头、让《我》很《是》果《断》《地》要把《这》《件》《事》做《下》去。”从《太》公然《始》、家《族》《的》《手》《艺》已传了《百》《年》、《她》《也》决《议》，《要》把《百》年《的》《月》饼铺《子》，酿成《真》《实》《的》《百》《年》《品》《牌》《老》《店》。 《现》《实》上，《她》《独》资注册《了》《宁》《波》杉通食物《有》限公司，2023年3《月》，《父》《亲》《很》早就有了做《范》《围》《化》《工》场的《欲》《望》，《二》《人》《商》《讨》后。在《最》《繁》《忙》的7—8月，她完成了1500平《方》米《厂》《房》《的》装修落地，忙于《装》备《引》《进》、加《入》《展》销会和培《训》、做设《计》、《预》《备》《品》《牌》物料、《准》《备》《直》播《间》、《申》《请》非遗⋯⋯ “《我》《们》性情《太》《像》，《小》时《辰》《一》《坐》下《来》就《会》打骂。此《刻》。《和》怙《恃》《成》《了》伴侣，《我》《可》《以》和他坐《在》《一》《路》聊《天》好《久》。”她《说》。 中《国》式《传》《承》《方》《式》论、《在》哪儿？ 《交》《班》不是《独》《一》的选择，已斟酌《抛》却“《传》承”这《件》事，《还》《有》《一》《部》《门》的1、二《代》《企》《业》家。“传承《要》看孩《子》《有》无《爱》《好》，假《如》《没》《有》爱《好》，企《业》《和》孩《子》不《克》不及绑缚《在》一路，《斟》《酌》《采》《取》《外》《聘》《职》《业》《司》《理》人的法《子》。”《一》家《生》物公司的董事《长》《说》。 2011年，他告《知》怙《恃》本《身》《想》《去》《上》海《找》《工》《作》，陈《逸》《谦》研《究》生《卒》《业》。“怙恃其实《也》清《晰》，《交》班《的》《意》义《不》《年》《夜》，《劳》《动》附《加》《值》低，企业《其》实已《不》怎样挣钱，《产》值《太》小。”《他》《说》。《现》《在》、终《究》《会》《斟》酌《卖》《失》落公司，《他》《已》经《是》《宁》《波》一家《财》富《治》《理》机《构》《的》高管，《家》《里》的决议《计》《划》《也》已告竣《一》致。 海《运》《公》《司》“《二》代”《鲍》银涛《在》介绍本身的时《辰》，形容《本》《身》《为》“《跑》《偏》《了》的《二》代”。2012年研究生《卒》业《后》，公司营《业》《是》面向《当》《局》、《企》《业》的《数》字《化》治理《系》统，《现》《在》《在》《宁》《波》互《市》团《体》《控》《股》的《一》《家》《科》技公《司》《任》《市》《场》总《监》，他先创《业》做了5《年》《的》连锁餐《饮》公《司》。“我假如《只》做海运《企》《业》，《纷》《歧》定会《很》《好》，《但》《此》《刻》的《工》作可让海《运》成《为》《我》们《软》件《的》利用场《景》《之》一。”《他》说。 “《家》族《成》《员》可以《只》《采》《取》《控》股的《体》《例》、《也》属《于》《家》《族》《的》《资》产。在《尊》敬《现》代企业轨《制》的《视》角《下》、《企》业《的》成长该《当》《是》《多》《元》《化》的。”宁波《财》《经》学院《财》富治理《学》《院》《副》院长李书《彦》《评》价。 但《是》、《面》《对》拜《托》代办《署》理本钱高企、专业《办》《事》《机》《构》不《敷》《成》《熟》《规》《范》等困难，《在》这《类》《景》象下，《特》《别》《是》《中》《小》《企》《业》。《家》《业》《长》青黉舍的《案》《例》《显》《示》，3亿—5《亿》范《围》《的》《企》业对3—5年任期内的《职》《业》司理《人》《感》应《满》《足》的几率仅占1/8摆《布》。《用》欠《好》，《培》育《不》《出》《来》”，《企》业“《请》《不》起。 《同》时、《宁》《波》市《场》《上》的家族《信》《任》、家族《办》公《室》《等》《专》《业》办《事》机《构》《营》《业》《相》《对》《单》《一》，难以知足《财》富《治》《理》、《家》《族》治《理》、企《业》经营《等》多《层》《面》需《求》。 另外一《方》《面》。从狭义《的》《角》度看，也意《味》着《家》族“《百》大《哥》《店》”的《流》掉，抛却“代《际》传《承》”《的》选《择》。“《中》国《要》《真》《正》壮大。必需《培》《养》《一》批《世》界级《的》、具《有》《家》国情怀的《百》大《哥》店。”茅理翔《告》知《《中》《国》《新》《闻》《周》刊》。“但《寻》《求》百大哥店始终是一《个》《持》《久》奋斗进《程》。要《培》育一代《又》一代《的》接棒人。《必》《需》有《一》整《套》关乎《家》族治《理》、企《业》治《理》《的》《文》《化》《系》《统》、《轨》《制》系《统》。” 2022年。中《国》《的》中小《企》《业》《数》目《已》超5200万《户》，《占》《全》《国》《企》《业》总《数》的98.4%，《吸》纳《就》业占《全》《数》《企》《业》《就》《业》人数的79.4%。从《传》《承》《的》《视》《角》看。《中》小《企》《业》《面》《对》《的》挑战《更》《年》《夜》。 “中《小》企业《必》《需》借《助》新《老》瓜《代》的阶《段》。找《到》《转》《型》《的》《机》遇。《假》如年夜部门企《业》趁《波》逐浪而《式》《微》。《长》《此》《以》《往》，追《求》资产《退》《出》，《立》《异》创《业》《精》力也《随》《之》《衰》《减》，一《个》《处》所的《财》产竞《争》《力》《会》《降》《落》。”《范》《斌》说道。 他《还》暗示、如《台》《州》、《温》《州》、金《华》等，《很》多《浙》江的《企》《业》会跨地区治《理》，《将》《发》《卖》《公》《司》、研《发》《公》司《放》《在》《杭》州，浙江省其《他》平易近《营》《经》《济》发财的《城》市，《也》都《存》在《被》《上》《海》、杭《州》等《城》《市》“虹《吸》”的现象，工场放《在》《本》《市》，“《因》《为》地《区》《财》《产》、人《材》《布》局的差别。《这》些现《象》《在》《将》《来》《就》会影《响》本《市》《的》企业《布》局。”《他》《说》。 同时。中小企业《依》《然》《缺》《少》《本》土经验《的》指点。“中《国》《式》传承的《理》论研《究》《滞》后《于》实《践》。理论功《效》较《少》，缺《少》系统《性》《理》《论》，本土《的》《理》《论》研《究》起步《较》《晚》。”茅理翔《告》《知》《《中》《国》新《闻》周刊》。 “《不》只是在《宁》《波》、当《前》《都》还《没》有构《成》《一》《套》关《于》《若》何治《理》、传《承》、《培》《育》《接》棒人的方《式》论，《全》《国》绝年夜大都《的》《中》小企业，缺教《材》、《缺》《标》杆、缺《导》师。”《范》斌说。 《《中》国《新》《闻》周《刊》》2024年第21《期》 声明：《刊》《用》《中国《新》《闻》《周》刊》稿件务经籍面授《权》 【《编》《纂》:《于》《晓》】。
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江门是广东省位于珠江口西岸的一座城市，以茶叶种植业著名。无论是品种繁多的茶叶还是独特的茶文化，江门都是一个茶爱好者的天堂。本文将介绍江门茶叶的特点、茶叶产地和购买茶叶的方式，帮助您深入了解江门茶文化。
江门茶叶以其浓郁的香气和鲜美的口感而著称。由于气候和土壤条件的优越，茶叶的生长环境非常适宜。江门的茶叶品种丰富多样，包括绿茶、红茶、乌龙茶等。这些茶叶不仅口感独特，如提神醒脑、降低血压和抗氧化等，而且具有许多保健功效。